5月25日上午，鄭州市人力資源和社會保障局舉行“智匯鄭州”高層次人才分類認定啟動媒體說明會，正式啟動2018年首批高層次人才分類認定申報工作。本次申報時間為5月25日9時到6月22日18時。第二批申報工作將于首批認定完成后適時開展。記者 張玉東 通訊員 張育斌

　　 人才分類

　　 高層次人才認定分為四類

　　 據(jù)介紹，開展高層次人才分類認定，旨在加速推進“智匯鄭州”人才工程進程，為全市各類高層次人才提供更具有針對性的人才服務。高層次人才分類認定面向我市用人單位全職引進或自主培養(yǎng)的各類高層次人才。

　　 申請認定高層次人才，首先應符合一定的基本條件，包括：遵紀守法，誠實守信；具有良好的職業(yè)道德；學術技術、經(jīng)營管理水平達到國際先進或國內領先；年齡一般應在60周歲以下，身體健康，貢獻突出或急需緊缺人才，年齡條件可適當放寬。

　　 在滿足基本條件的基礎上，全市高層次人才認定分為4個層次，包括：頂尖人才、國家級領軍人才、地方級領軍人才以及地方突出貢獻人才。

　　 申請認定時，4類人才還需要符合相應的資質條件，具體標準公布在智匯鄭州人才網(wǎng)(http://1125.zhengzhou.gov.cn/)，各類人才可參照具體資質要求進行對照。

　　 申報時間

　　 首批認定5月25日開始

　　 高層次人才分類認定采用用人單位集中推薦、申報的方式，個人不得直接報送。第一批高層次人才分類認定申報5月25日9時啟動，6月22日18時截止。第二批申報工作于首批認定完成后適時開展。

　　 鄭州市用人單位是指在我市注冊、具有獨立法人資格、依法在我市納稅和參加社會保險的企業(yè)和事業(yè)單位。頂尖人才和國家級領軍人才認定范圍包含中央駐鄭機構和省屬在鄭企事業(yè)單位，中央駐鄭和省屬在鄭企事業(yè)單位登記住所須在鄭州市域內。

　　 為方便申辦群眾，高層次人才認定采用網(wǎng)絡申報的方式，先由人才所在用人單位登錄“智匯鄭州”人才服務平臺網(wǎng)上填報，等電子資料審核通過后，在規(guī)定時間內向對應主管部門一次性提交紙質材料即可。

　　 福利待遇

　　 頂尖人才、國家級領軍人才將享獎金住房雙福利

　　 按照有關規(guī)定，對經(jīng)認定的頂尖人才、國家級領軍人才、地方級領軍人才、地方突出貢獻人才等4類高層次人才，將分別給予500萬元、200萬元、50萬元、20萬元獎勵。頂尖人才、國家級領軍人才還將分別提供不超過300平方米和200平方米的免租住房，在鄭工作滿10年且貢獻突出的，無償獲贈。

　　 除獎勵資助外，各有關部門還將開辟人才服務綠色通道，指定服務專員，為人才在落戶、居留簽證、子女入學、醫(yī)療保障等方面提供便捷、高效、規(guī)范化服務。

　　 實行頂尖人才“一對一”服務，對于頂尖人才、國家級領軍人才由引進單位配備服務專員，主要負責為高層次人才在政策咨詢、項目申報、融資對接、手續(xù)辦理等方面提供全方位、保姆式服務。

　　 申報方式

　　 登錄“智匯鄭州” 人才服務平臺填報

　　 認定工作采取網(wǎng)絡申報方式，由人才所在用人單位登錄“智匯鄭州”人才服務平臺填報，并在電子資料審核通過5個工作日內，分別通過以下途徑提交紙質材料：

　　 (一)中央駐鄭和省屬在鄭企事業(yè)單位向登記住所所在地縣(市、區(qū))人社部門提交。

　　 (二)非公經(jīng)濟組織向登記住所所在地縣(市、區(qū))人社部門提交。

　　 (三)市屬公有經(jīng)濟企事業(yè)單位按隸屬關系向市直主管部門提交。

　　 (四)各縣(市、區(qū))轄屬公有經(jīng)濟企事業(yè)單位按隸屬關系向其主管部門提交；沒有主管部門的，向其所在地縣(市、區(qū))人社部門提交。

　　 “智匯鄭州”人才服務平臺登錄、操作方式請下載《“智匯鄭州”人才服務平臺用戶指南》查詢，下載地址：https://tyrz.hazz.hrss.gov.cn。

　　 小提示

　　 了解政策詳情請關注“智匯鄭州人才工程”微信公眾號或登錄“智匯鄭州”人才網(wǎng)(http://1125.zhengzhou.gov.cn/)，咨詢電話：12333。

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責任編輯： 韓家慧